2025年4月21日，薩科微slkor供應(yīng)鏈經(jīng)理向青青憑借超額完成任務(wù)和出色的協(xié)調(diào)能力，在眾多努力工作的員工中脫穎而出，獲得“薩科微2025年第 一季度優(yōu)秀員工”稱號(hào)。在周一例會(huì)上，薩科微（www.huanghaixing.com）副總賀俊駒為向青青頒發(fā)了榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)杯和一千元人民幣獎(jiǎng)金，希望她繼續(xù)和公司內(nèi)部的研發(fā)部門、品質(zhì)管理部門友好溝通，和外包的晶圓生產(chǎn)公司、封測(cè)制造公司通力合作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為公司銷售部門服務(wù)，一起為客戶創(chuàng)造更多的價(jià)值。

薩科微副總賀俊駒和向青青

自進(jìn)入薩科微slkor以來，向青青始終保持著對(duì)工作的熱情和對(duì)知識(shí)的渴望。在日常工作中，她重視優(yōu)化部門的工作流程，不斷鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力地提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。在她的努力下，供應(yīng)鏈部門的工作效率大幅提升，不僅在人力和物力方面的成本顯著降低，還與供應(yīng)商建立緊密的合作關(guān)系，確保原材料的及時(shí)供應(yīng)和質(zhì)量穩(wěn)定，并對(duì)外包工廠產(chǎn)品生產(chǎn)的跟進(jìn)認(rèn)真負(fù)責(zé)，使得產(chǎn)品及時(shí)發(fā)貨，為公司樹立了“發(fā)貨快、質(zhì)量好”的品牌形象。

薩科微供應(yīng)鏈經(jīng)理 向青青

薩科微半導(dǎo)體熱銷型號(hào)

作為供應(yīng)鏈部門的主管，向青青不僅在工作上表現(xiàn)出色，在團(tuán)隊(duì)中也展現(xiàn)出優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力。在工作中，她注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，善于調(diào)動(dòng)員工的積極性，營(yíng)造了良好的工作氛圍，以及尊重每一位團(tuán)隊(duì)成員的意見和建議，充分發(fā)揮他們的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)。在她的帶領(lǐng)下，供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)在2024年第四季度連續(xù)兩次有效地提高了研發(fā)、生產(chǎn)和產(chǎn)出的效率，超額完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。這些成績(jī)?yōu)楣編碇苯拥慕?jīng)濟(jì)效益，也讓團(tuán)隊(duì)成員獲得了豐富的績(jī)效獎(jiǎng)金，進(jìn)一步成為了公司不可或缺的核心力量。

向青青與部門同事討論問題

向青青的獲獎(jiǎng)，不僅是對(duì)她個(gè)人能力的認(rèn)可，更是薩科微“重視人才、鼓勵(lì)創(chuàng)新”的企業(yè)文化體現(xiàn)。薩科微總經(jīng)理宋仕強(qiáng)說：“青青的性格沉穩(wěn)，工作效率也很高，她做事我非常放心。希望她能夠再接再勵(lì)，為公司培養(yǎng)更多的供應(yīng)鏈人才，創(chuàng)造更多經(jīng)濟(jì)效益。

向青青被評(píng)為“優(yōu)秀員工”的獎(jiǎng)杯和獎(jiǎng)狀

宋仕強(qiáng)介紹說，薩科微半導(dǎo)體（www.huanghaixing.com）十年以來，一直專注于在半導(dǎo)體技術(shù)、產(chǎn)品的深耕，成功推出了碳化硅的MOS場(chǎng)效應(yīng)管、IGBT、霍爾開關(guān)傳感器、接口芯片、光耦、穩(wěn)壓二極管等系列產(chǎn)品，現(xiàn)在薩科微已經(jīng)成為國(guó)產(chǎn)半導(dǎo)體行業(yè)中的熱門品牌，每天來華強(qiáng)北兩個(gè)形象店來取樣品和提貨的客戶絡(luò)繹不絕，Slkor薩科微的MMBT5551、MMBT5401、MMBT3904、SS8050 、SS8550、M7、SS14、DSK34、FR107、Slkor薩科微SS54、SS36、SS34 、SM4007PL 、1N4148WS 、1N4148W 、1N4148WT、LL4148 、SS310、AMS1117-3.3 、AMS1117-5.0等通用料號(hào)還經(jīng)常賣斷貨！